第1o54章 股权激励(2 / 2)

,是集团未来展的基石。

你作为集团的掌舵人,你的利益必须与集团深度绑定。

给你翻倍的激励,既是奖励,更是责任和期望。

我希望你能更长远地看待我们共同的事业。”

看着林云坚定而信任的眼神,周安心中涌起一股暖流和更强的使命感。

他深知这不仅仅是物质上的奖励,更是无比的信任和托付。

他深吸一口气,不再推辞,郑重地点了点头:“既然如此,周安愧领了。

请林总放心,我必定竭尽全力,不负您的信任与重托!”

林云微微一笑,说道:“我相信你!”

周安身体微微前倾,话锋一转,神色变得格外认真:“林总,关于集团成立后的核心管理层安排,大部分岗位我们都有了比较合适的人选。

各子公司和总部职能部门负责人,无论是内部提拔还是外部引进,都已有初步方案,后续可以按程序进行考察和任命。

但是……”

他稍作停顿,目光坦诚地看向林云:“云辰投资,作为集团未来资本运作的核心平台和最重要的资金出口,其战略地位非同一般。”

“这个子公司的掌舵人,不仅需要具备顶尖的专业眼光、风险判断力和决策魄力,更需要与集团保持绝对的战略一致,并获得您毫无保留的信任。

这个人选,我认为必须由您亲自来钦定。”

林云缓缓靠向椅背,手指无意识地沙扶手上轻轻敲击。

周安提出的,正是他一直在思考的核心问题。

云辰投资,将是他的资本触角和利润核心,绝不容有失。

这样一个关键位置,能力固然重要,但忠诚与可靠更是要前提。

他需要的,是一个既能深刻理解他的战略意图,又能不折不扣执行,并且让他完全放心的“自己人”

办公室内陷入了短暂的沉默,只有中央空调系统出细微的送风声。

林云的脑海中迅闪过几个可能的人选,但最终都一一排除。

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