中闪过一抹迟疑，想着要不要往大的方向去说。

    但又考虑到陈秀那蜂窝煤般的心眼，自己说的太夸张，他也未必肯信。

    “咳咳，按照原定计划，我是打算让周守资负责小米的海外业务，成为国际部的总裁！”

    “这么巧，我也是这样想的，他下个月就是Tiktok的首席执行官了。”

    “什么执行官？”

    “他今天才正式从小米离职，入职手续还需要几天，最迟下个月1号，周守资就是TikTok的首席执行官了。”

    不是，你玩真的？

    我说的这个任命，还需要去开会讨论，你一上来就把周守资放到CEO的位置上了？

    当初我让他当CFO，现在你让他当CEO，看来这场人才拉力赛，我输的不冤枉啊！

    雷布斯呆若木鸡的盯着陈秀，嘴巴惊讶的有点难以合拢，心里还在翻来覆去的想着陈秀对周守资的任命。

    过了片刻，陈秀继续道：“雷总，某种程度上，咱们也算是英雄所见略同吧？”

    “嗯？嗯，对，没错。”

    “虽然很遗憾让小米少了位国际部总裁，但TikTok却因此多了一个CEO，我们这样也算是共享人才了。”

    “……”

    雷布斯莫名觉得指节有点痒，很想去握紧，同时脑中思绪还有着极大的起伏。

    他说的话好气人啊！我好想打他一顿……

    我今天到底是为什么会突然想着约他出来？

    对了对了，因为Tiktok，人已经走了，钱至少要让我赚到吧？

    想到这里，雷布斯深吸口气，勉强笑道：“陈总，关于周守资离职的事，我觉得不需要再……”

    “周守资虽然离职了，但另一位人才，却更加适合小米目前的情况。”

    “哦～～，你说的这位人才是谁啊？

    见雷布斯的注意力顺利被转移，陈秀觉得他应该没太在意周守资的事了。

    “咳咳，雷总，公布答案之前，让我先来问你一个问题，你觉得，小米目前的发展困境是什么？”

    “你觉得是什么？”

    雷布斯还是有两把刷子的，没有被陈秀的问题牵着走。

    然而，陈秀本来的目的也只是想让他对这个话题感兴趣，回不回答问题，差别都不大。