;   林风重新坐回办公桌前，打开系统界面。【球员状态监控】模块显示，经过连续的高强度比赛，几名核心球员的疲劳值已经接近警戒线。

    瓦尔迪的数值是78%，亨德森是82%，西于尔兹松是75%。

    这些数字提醒林风，必须合理轮换阵容。好在经过一个赛季的建设，俱乐部已经拥有了足够的阵容深度。

    30多人的大名单里，几乎每个人都具备英甲首发的能力。这种“全员轮换”的底气，正是林风最引以为傲的成就之一。

    他开始在纸上勾画阵容。肖克罗斯、马洛尼、沃克这些实力派球员可以首发，搭配部分替补和青年队球员。既能确保胜利，又能让核心球员得到休息。

    办公室门再次被敲响，老约翰走了进来。

    “老板，您找我？”

    林风示意他坐下，将刚才的阵容构想简单说明。老约翰频频点头，对这种轮换策略表示认同。

    “足总杯不同于其他赛事。”林风的语气变得严肃，“每一轮都可能遇到强敌，我们必须做好充分准备。”

    老约翰拿出笔记本，认真记录着林风的每一句话。经过这么长时间的合作，他已经完全信任这位年轻老板的判断。

    “对了，还有一件事。”

    林风从抽屉里取出一张纸条，上面写着两个名字：亚当·拉拉纳（南安普顿），纳撒尼尔·克莱因（水晶宫）。

    “约翰，冬窗快到了，这是我们新的'购物清单'。”