对外，这个公司可以算作纯外资企业呢，设置编制的意义也不大，反而是给自己增加束缚。

    当然，沈光林还是给实验室留了一部分股份的，为的也是利益输送的方便。

    其他都好，可是没有编制，该怎么跟家里人说呢。

    小郭住科学院大院，距离老陆的家并不远，但小郭是单职工，住宿条件差就了很多。

    他夫人当年是没有进京指标的，后来好不容易找了一份纺织厂的工作，但是待遇也不算好。

    生活倒是也能过，不过两家人都有穷亲戚，到处需要接济。

    而且，到现在一家人还拥挤在一间房子里，这种窘迫是很多人的真实生活写照。

    这个年代还没有商品房的概念，想改善居住条件，那就要依靠单位分房子。

    如果效益好的单位还可以按资排辈，熬下去总是能够得到改善的机会。

    可是这些年的科学院是真的穷，所以沈光林动别人蛋糕的时候他们是真的会拼命的。

    至于大学，你们的专职是教学，科研不是你们的第一选项，老是乱伸手干什么。

    小郭的项目被裁撤，也有部分原因是因为沈光林的实验室半导体材料研究的不错，这让他们觉得，重复研究没有意义。

    其实，碳化硅和砷化镓是不一样的。

    “不行！你不能辞职！你自己有几斤几两不知道啊，还学别人下海，你以为你是谁啊。”

    小郭跟老婆说了他准备换工作的事，引来了老婆的一顿大骂。

    人都不年轻了，还辞职换工作，想什么呢？

    “这是陆老介绍的工作，不是我胡乱找的。”小郭只能搬出陆老头。

    “那也不行，离开了编制，你怎么活下去？我们怎么活下去？”

    “这个单位是长城公司知道吧，就是电视上放广告的那个，我的这个单位名字叫做长城新材料，我们是一家公司。”

    听到这个话，小郭媳妇的态度松动了，她虽然是个纺织女工，也听说过长城电器，知道他们生产的电冰箱和电视机不错。

    “你们是一家公司？待遇怎么样？”

    “福利还不知道，工资是500一个月。”

    “多少，500？”

    这是对于小郭放弃编制的奖赏，直接是三倍原有工资。

    小郭的原本薪资是130一个月，在物价上涨的今天有点生计艰难了，但是500块钱一个月，这不是他们能够想象的。

    “我要去你单位看看。”

    当然