燕京四月的春风还带着一丝凉意，但优酷总部大楼里的气氛，却比寒冬还要冰冷。

杰克马站在优酷办公区的落地窗前，看着楼下熙熙攘攘的人群，脸色阴沉得能滴出水来。

他身后，俞永福战战兢兢地站着，双手紧张地握在一起，连大气都不敢喘。

“我很失望。“

杰克马的声音不大，却像一把锋利的刀，刺进站在他身后的俞永福心里。

俞永福的额头渗出细密的汗珠，他微微低头：“马总，是我失职。“

办公室里的空气仿佛凝固了。

优酷的高管们噤若寒蝉，连呼吸都小心翼翼。

杰克马转过身，摆了摆手：“和你没关系。“

其实杰克马很清楚忧酷的问题。

自从优酷吞并土豆后，整个公司就陷入了战略犹豫的泥潭。

优酷走的是奈飞的长视频付费模式，土豆则是YouTube的UGC（用户生成内容）路线，合并后，合一集团(优酷土豆)是既要又要。

两边的路线冲突不断，不仅造成资源的浪费，还导致服务器成本大幅上升，更要拿出大量资金补贴UP主、分享广告费，资金压力越来越大。

最要命的是，前几年国内的正版版权氛围极差，用户付费意愿极低，大部分人都习惯了免费看视频。

这就导致合一集团明明在两个赛道都占据了先发优势，却因为资金链紧张，一步步被企鹅视频和奇异果超越，从行业第一沦落到了第三的位置。

如今UGC更是半死不活，被新出道的短视频无情碾压，剩下的一部分则被小破站全部吸收。

杰克马转过身看着俞永福，眼神里满是无奈，“优酷的病根，在于战略混乱和士气低迷。你看看现在的办公区，员工一个个无精打采，像丢了魂一样，这样的团队，怎么可能打胜仗？”

俞永福点点头，心里很认同杰克马的说法。

他这几天在优酷调研，发现很多老员工都对公司失去了信心，要么在偷偷找下家，要么在混日子，根本没有心思工作。

“马总放心，我已经让杨伟东抓紧时间推进整合。”

俞永福连忙表决心，“我们会在不伤害优酷核心业务的前提下，以最快的速度统一战略方向，同时推行‘狼性文化’，搞996工作制，激发员工的斗志，争取早日让优酷重回巅峰。”

杰克马叹了口气，走到沙发上坐下，端起桌上的茶杯喝了一口，语气沉重地说道：“永福，你要记住，阿狸大文娱关乎我们阿狸流量的生死。我们是三大互联网公司中最缺流量的，企鹅有社交，白度有搜索和，而我们只能靠电商。如果大文娱做不起来，我们就会一直被企鹅和白度掐住流量的咽喉。”

这句话像一记重锤敲在俞永福心上。

他比任何人都清楚，阿里是三大互联网巨头中最缺流量的，这也是阿里收购的公司往往难逃衰败命运的根本原因。

相比之下，企鹅更像是一个流量奶牛，而阿里则被外界视为吸血鬼。

俞永福信誓旦旦地保证：“我一定完成阿里大文娱的战略目标。“

他虽然嘴上拍着胸脯保证，但心里对拯救优酷却并没有多少信心。他甚至有预感，自己在大文娱CEO这个位置上待不了多久。

“好了，不说这些丧气话了。”

杰克马突然话锋一转，脸上露出了一丝笑容，“今晚我约了灵犀的王昊吃饭，我会跟他谈谈，让灵犀和优酷合作。有了灵犀的动漫资源，优酷的流量至少能提升三成，这也能给你减轻点压力。”

俞永福愣了一下，随即心里更加忐忑了：“马总，王昊这