接开工，完全不需要磨合。

所以司雨打出来的招聘要求是这样的：

急招一位人力经理，必须在逗鲨有三年以上的工作经验，精通招聘，至少擅长四个人力模块。

性别不限，学历不限，薪酬面议。

充值后的招聘账号有精准搜索和定点送功能，一天能两百条，花1688块，就是为了挖逗鲨的墙角。

司雨用逗鲨做关键词，设置好年龄后，在简历库里，筛选出所有在逗鲨干过的人力，有两百多个，在职、离职的都有。

今天先两百条，明天剩下的，搞定，麻溜的一批。

司雨的招聘技能还不错，能顶半个人力或一个招聘经理，在前世组建运营团队亲自挑选人才时锻炼出来的。

接着马不停蹄干第三项工作：和三位女生签合同，以及第四项工作：拍本周的视频——一周拍一次。

艺人经纪合同早就让律所拟定好，打印出来即可。

下午两点，司雨带着合同和微单，来到丝竹亭，三位女生已经到了。

“姐妹们，来，把卖身契签了，”

司雨开着玩笑。