第78章 到手的700万美金!(2万字求(2 / 7)

起的震撼出乎了管理层的意料,毕竟谁也想不到一个次轮末尾新秀会火爆成这样。

    如果他们不拿出诚意,毫无疑问会被媒体抓住口实,竞争对手也会有机会挖李锐。

    「李,四年350万美金,前两年全额保障,第三年开始是球队选项,如果没有什麽非常特殊的情况,球队就会执行后面的合同,这个我可以跟你保证。」库普切克尽可能用简单的话对合同进行总结:「我们也会将你这赛季的非保障性合同转为全额保障,我们给了规则之下最大的续约合同。」

    李锐的续约其实有些特别。

    因为他既没有达到伯德权(效力3年可以有机会顶薪),也没有早鸟权(效力2年,175%前薪或联盟平均工资(取高)的要求。

    他如果续约的话,那湖人只能提供按照「非伯德特例」的规则来续约。

    「非伯德特例」提供的薪资通常为上一份合同薪资的120%或底薪的120%,取较高者,最多签4年,每年递增5%。

    这里湖人取的1年球龄底薪120%为起薪,然后每年5%递增,起薪81万,合计差不多就是4年350万。

    看完合同之后,李锐跟佩林卡对视一眼。

    两人来之前就有共识,显然,这不是两人想要的。

    「咳丶咳,米奇,我们都是老朋友了,我不跟你绕圈子。」佩林卡果断点出问题:「我想你是搞错了,这样的薪资可没有任何吸引力,这样我们还不如夏天等其他球队的报价,他们至少会提供一份中产合同过来。」

    4年350万?

    均薪不到90万一年,还后两年球队选项?

    这怕不是搞笑吧?

    想屁吃呢!

    下赛季的中产特例一年就500多万了!

    佩林卡自然知道薪资规则,但听到这个数字相当不爽。

    库普切克还是那麽自以为是,当别人傻子。

    「罗伯,我知道李的价值完全不低于前三顺位。」库普切克认真道:「这样,你希望得到什麽样的合同?说说看,我会尽最大努力满足,但你也知道联盟规则的限制,有些东西我很无奈,就像我想给李1000万一年,但规则不允许啊,

    或者说我们等到明年夏天再来匹配别队合同也可以。

    库普切克很清楚李锐的价值,绝对不是这份合同体现的,只是谈判嘛,总归不是直接亮出底线,就算是明年匹配合同,也需要先大致知道李锐目前的想法,

    接下来的运作才不会被动。

    「不是说我希望得到什麽样的合同,而是看你最多能提供什麽诚意。」佩林卡也不说出自己条件,就是先拉扯。

    「你不说我怎麽

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